El arte de escuchar: La Regla 70/30 para relaciones efectivas

Una recomendación universal para todo profesional de las comunicaciones:

La Regla 70/30: Escucha 70%, habla 30%.

En un mundo donde todos compiten por ser escuchados, el verdadero diferenciador es saber escuchar. Como profesionales de las relaciones públicas, a menudo sentimos la tentación de ofrecer soluciones inmediatas y compartir nuestras opiniones sobre cada tema que surge.

Pero preguntémonos: ¿Qué ganamos realmente al dominar cada conversación?

Los días más enriquecedores no son aquellos en que más hablamos, sino en los que conocemos diversas perspectivas y aprendemos algo nuevo de cada interlocutor. Cada autoridad, líder social o periodista posee un caudal de conocimientos y experiencias que raramente comparten si no les damos el espacio para hacerlo.

La verdadera habilidad comunicacional no está en reinventar la rueda, sino en descubrir las historias que otros tienen para contar.

Esta semana, propóngase aplicar la Regla 70/30 en sus reuniones y entrevistas. Los resultados podrían sorprenderle.

Clave: la inteligencia emocional en el liderazgo

De todos estos puntos, valoro las habilidades sociales, especialmente la capacidad de escuchar tanto las buenas noticias, como las malas. Es clave ser capaz de comprender y aceptar las malas noticias. Es la única manera de enfrentar los problemas y buscar una solución junto al equipo.

Esto lo vi en LinkedIn:

Según Daniel Goleman, psicólogo estadounidense que ayudó a popularizar la Inteligencia Emocional, hay cinco elementos principales de la inteligencia emocional en el liderazgo 👇
Conciencia de sí mismo, autorregulación, empatía, motivación, habilidades sociales.